Happiness in Business : la recette de Caroline Pailloux
Le bonheur au travail non seulement c’est possible mais en plus ça existe pour de vrai ! Caroline Pailloux, notre fondatrice et CEO a fait de l’ Happiness in Business l’un des piliers d’Ignition Program… et ça fonctionne !
Retour d'expérience sur le métier de manager
Un changement de poste, de rôle et de compétences.
Comment aider un managé à reconquérir son poste ?
Faire face à l'urgence avec justesse, respect et constructivité
Découverte du management situationnel
Comprendre et s'adapter pour mieux piloter.
Quel cas pratique pour un entretien commercial ?
Bien préparer l'entretien pour réussir son recrutement de commercial.
6 problèmes de management en start-up et nos solutions
Ou l'art de la diplomatie en management
Choisir entre licenciement ou rupture conventionnelle
Que choisir entre la séparation via la rupture conventionnelle ou un licenciement ?
Comment mener un entretien d'embauche ?
Nous te donnons toutes les astuces et outils pour mener un entretien d’embauche avec brio et déceler les bons candidats, malgré le stress de la situation.
Comment préparer ton étude de cas en startup ?
Ignition Program t’accompagne pour te proposer de préparer des études de cas en fonction du profil du candidat que tu souhaites entretenir.
Comment bien gérer un offboarding ?
Réussir le départ d’un collaborateur, c’est possible ! À la clé, des salariés, des clients et des fournisseurs rassurés. Et un vrai réseau d’anciens actif !
La check list juridique pour réussir un offboarding
La rupture unilatérale du CDI fait l’objet d’un ensemble de règles de procédure, d’indemnisation et de justification. Voici une check list juridique d’étapes à respecter pour rester dans les clous !
Comment booster ses collaborateurs grâce au co-coaching ?
Ignition Program t’accompagne et te donne les clés pour booster ta start-up grâce au coaching en entreprise !
9 règles pour faire une offre à un candidat en startup
Nos meilleurs conseils pour t’aider à convaincre les candidats que tu souhaites recruter.
Confiance entre collaborateurs : un management post Covid19
Vous souhaitez booster la performance de vos équipes en télétravail ? Décuplez cohésion et impact grâce à deux leviers : la confiance et la liberté.
Le métier de lead dev en startup : comment le recruter ?
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Être salarié en startup
Ça y est, vous l'avez votre poste de rêve en startup ! Maintenant, il faut s'acculturer à l'équipe, progresser, gérer son manager, maîtriser son poste. Un peu d'aide ?
Trouver un job en startup
Comment trouver la bonne opportunité ? Découvrez nos méthodes pour mieux sourcer, trier vos offres, diversifier vos points de contact et optimiser votre recherche de job en startup.
