L'outil Scan RH :
Un diagnostic gratuit de vos pratiques RH

Boostez votre attractivité et la rétention de vos talents !

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Les plus du Scan RH

  1. Un diagnostic 360 gratuit : découvrez les points forts et les points faibles de vos actions RH en 15 min
  2. Un benchmark : comparez vos pratiques RH avec celles du marché
  3. Des recommandations activables : priorisez vos prochaines actions RH, et passez à l’action
  4. Un outil de suivi pour piloter dans la durée l’impact des transformations RH

Faites la simulation si :

  • Vous cherchez des solutions pour attirer et fidéliser vos talents
  • Vous avez des doutes dans la priorisation de vos actions RH
  • Vous souhaitez comparer vos pratiques RH à celles du marché
  • Vous souhaitez avoir un avis extérieur sur vos KPI RH

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L'objectif de cet outil :

Bénéficiez d’un état des lieux de vos pratiques RH et découvrez les leviers sur lesquels vous êtes en tête de peloton, et ceux que vous devez améliorer selon 5 KPI : Engagement des collaborateurs, Performance Individuelle, Performance Collective, Qualité Vie Travail et Marque Employeur. 

Priorisez ainsi vos actions pour booster l’attractivité et la rétention de vos talents.
Cet outil a été créé par Nicolas Lepercq, Docteur en Management et Responsable en R&D chez Ignition Program. 

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Pour aller plus loin

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